방금 본 프로젝트

중복 //WCBM 2026 「인본주의 경영 실천 리더상」 후보자 추천 공모

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주최
(사)사람과세계경영학회
주관
APA학술원
후원사
산업통상부, UNGC 한국협회, 한국관광공사, 한국경영사학회, 대한경영학회 등
응모분야
  • 광고/마케팅
  • 기획/아이디어
  • 취업/창업
접수방법
  • 이메일
접수기간
2026-07-01 ~ 2026-09-18
참가자격
  • 일반인
  • 기업
시상종류
  • 기타
  • 인본주의 경영 실천 리더상 수여
시상금(1등)
  • 없음
홈페이지
  • 공모요강
  • 팀원모집
주최사 소개

사단법인 사람과세계경영학회(People & Global Business Association, P&GBA)는 UN-Global Compact의 공식 회원으로 2015년부터 인본주의적 경영경제교육 확산을 위한 활동을 해오고 있는 비영리단체입니다. 주관사인 APA(Aging Power Accelerator) 학술원은 P&GBA의 산하 교육 기관으로, P&GBA가 지향하는 인본주의적 경영 철학과 지속 가능한 비즈니스 가치 추구와 함께 청소년은 물론, 삶을 살아가면서 지성에 목마른 성인들에게 다양한 교육프로그램과 연구활동 기회를 제공함으로써, 지적 성숙과 사회적 책임을 겸비한 행복한 리더들을 육성하고자 합니다.

행사 개최 취지와 목적

사단법인 사람과세계경영학회는 기업·공공기관·비영리기관 등에서 인본주의 경영과 사람 중심의 조직문화를 지속적으로 실천해 온 리더를 대상으로, 구성원의 존엄과 성장, 윤리적 책임, 이해관계자와의 상생 및 사회적 가치 창출에 기여한 뜻과 공로를 기리고자 합니다. 제7회 세계경영학술대회(WCBM 2026)에서는 인본주의 경영을 조직 현장에서 모범적으로 실천한 리더에게 '인본주의 경영 실천 리더상(Distinguished Leader Award for Humanistic Management Practices)을 수여하고자 합니다.

심사에 있어 중요한 기준

• 인본주의 경영과 사람 중심 리더십의 실천 • 구성원의 존엄과 성장, 참여를 중시하는 조직문화 조성 • 공정성·투명성·윤리적 책임에 기반한 의사결정 • 구성원의 안전·복지·다양성·포용성 향상 • 고객·협력사·지역사회 등 이해관계자와의 상생 • AI와 디지털 기술의 인간 중심적이고 책임 있는 활용 • ESG·지속가능경영 및 사회적 가치의 제도화 • 조직과 지역사회에 미친 긍정적이고 지속적인 영향 조직의 매출이나 규모, 단기적인 성과보다 후보자의 인본주의 경영 철학이 조직문화와 구성원, 이해관계자 및 지역사회에 만들어 온 실질적이고 지속적인 변화를 중요하게 평가합니다.

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